joi, 18 august 2011

Lista problemelor cu care se confruntă întreprinzătorii români

In urma anchetei realizate de Consiliul National al Intreprinderilor Private Mici si Mijlocii din Romania (CNIPMMR), intreprinzatorii/managerii respondenti au indicat ca in perioada actuala se confrunta cu urmatoarele dificultati:
scaderea cererii interne (semnalata in 67,77% din IMM-uri)
fiscalitatea excesiva (48,44%)
inflatia (44,40%)
birocratia (41,39%)
coruptia (36,10%)
controalele excesive (31,15%)
costurile ridicate ale creditelor (27,80%)
intarzierile la incasarea contravalorii facturilor de la firmele private (27,52%)
accesul dificil la credite (25,53%)
angajarea, pregatirea si mentinerea personalului (22,91%)
instabilitatea relativa a monedei nationale (21,15%)
cresterea nivelului cheltuielilor salariale (19,56%)
calitatea slaba a infrastructurii (15,86%)
concurenta produselor din import (14,38%)
neplata facturilor de catre institutiile statului (13,47%)
scaderea cererii la export (5,06%)
obtinerea consultantei si trainingului necesare firmei (4,09%)
cunoasterea si adoptarea acquis-ului comunitar (1,82%)
In 0,97% dintre firmele mici si mijlocii au fost identificate si alte dificultati, cum ar fi: concurenta neloiala, costul foarte ridicat al chiriilor spatiilor comerciale, criza economica, preturile mari ale materiilor prime, scaderea nivelului de trai al populatiei care se reflecta in numarul din ce in ce mai redus de clienti, nedreptatirea firmelor mici in raport cu organizatiile mari de catre organele fiscale, slaba pregatire a functionarilor statului etc.
In ceea ce priveste intensitatea manifestarii acestor dificultati, se constata ca, pe o scara de la 1 la 5, pe primul loc se situeaza scaderea cererii interne cu o medie de 4,29, urmata de concurenta produselor din import (3,64), inflatia (3,45), costurile mari ale creditelor (3,43), neplata facturilor de catre institutiile statului (3,39), reducerea cererii la export (3,27), intarzierile la incasarea facturilor de la intreprinderile private (3,16), alte dificultati (3,06), angajarea, pregatirea si mentinerea personalului (2,93), coruptia (2,86), accesul dificil la credite (2,82), obtinerea consultantei si trainingului necesare firmei (2,76), cunoasterea si adoptarea acquis-ului comunitar (2,72), controalele excesive (2,68), calitatea scazuta a infrastructurii (2,67), fiscalitatea excesiva (2,66), birocratia (2,63), cresterea nivelului cheltuielilor salariale (2,61), instabilitatea relativa a monedei nationale (2,58).

Niciun comentariu:

Trimiteți un comentariu